为加强学校的组织建设,根据发展党员工作的有关要求,按照学校发展党员工作的整体部署,结合我校实际,现就2012年我校党组织发展党员工作计划如下:
一、指导思想:
坚持以“三个代表”重要思想、党的十七大和十七届六中全会精神为指导,严格遵循发展党员工作“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针;以《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》;以完善发展党员工作机制为保证,着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍,进一步增强党员队伍的活力,为学校建设与发展、为完成各项工作任务,提供强有力的组织保证。
二、具体目标
目前学校共有党员167名,其中在职教职工党员125名,计划2012年上半年发展学生党员8名其中学生党员7名。
在发展中严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,多方听取党内外群众意见,成熟一个、发展一个。确保每一个发展的党员都能够基本掌握《党章》等党的基础理论知识,每一个党员都能够在现实的工作和学习中起到先锋模范带头作用,引导其他学生营造一个良好的学风和校风。
党支部在发展的过程中,探索发展党员工作的规律和方法,在数量和质量上找到适合本部门和年级发展工作的最佳结合点,使党员在师生的分布更为合理,注重在高三年级中发展党员。
三、程序和要求:
(一)确定发展对象的程序:1、培养联系人向党小组汇报所联系人的入党积极分子培养教育和考察情况,提出将其列为发展对象的建议;2、入党积极分子所在党小组讨论研究,提出意见;3、团组织推荐(现共青团员);4、党支部进一步听取党内外有关群众的意见;5、学校党委综合各方面的反映和意见讨论决定,并报市教育局党委审批。
(二)推荐优秀团员作为党的发展对象的程序:1、团支部委员会对申请入党的团员提出推荐对象的初步人选;2、团支部委员会将初步人选向党支部汇报;3、在党支部原则同意的情况下,召开团支部大会讨论通过;4、团支部委员会将团支部大会导论的意见填入《推荐优秀团员作党的发展对象审核表》;5、团委召开团委会进行审议,并在《推荐表》上签署意见;6、被推荐对象所在单位党支部应及时讨论研究团组织推荐的意见,并将意见及时反馈给团组织。
(三)发展对象培养考察要求:确定为发展对象后,各党支部要做好以下工作:(1)通知本人确定两名正式党员作入党介绍人;(2)对其进行政治审查;(3)组织参加市教育局党委举办的短期集中培训班;(4)进一步听取党内外意见(公示);(5)各支部报请学校党委初步预审。(6)初步预审后报教育局党委正式预审。预审同意后,即可办理入党手续。
四、工作措施
1、考虑结构需要,突出发展重点。在教职工发展的环节上重点解决教工党支部青年党员和骨干教师党员较少的问题,重点对年纪轻、懂教学的骨干教师、对教育教学改革有突出贡献的骨干教职工、学科带头人加强教育培养,条件成熟的要及时吸收入党。在学生发展的工作中,重点发展学习成绩过硬,工作能力强,群众基础好的学生,充分发挥学生党员的先进带头作用,把发展党员工作和年级学风建设工作结合起来,抓紧抓好。
2、严格发展程序,保证发展质量。主要是在学生党支部的发展工作中,要严格执行“发展党员工作六项制度”,全面理解和掌握新时期党员的标准,计划对支部委员会成员和党小组长进行一次发展党员工作的培训,把发展党员流程图发给每一个班级团支部,鼓励年轻学生向党组织进行靠拢。注重在发展党员的前期工作中下功夫,尤其是利用下半学期主题团日活动、新生教育、团课培训、荣辱观教育等环节,重点对高二、高三学生进行思想教育,表扬先进,批评落后,从思想上严格要求积极分子。
3、创新工作方法,是时代需要。通过不断总结发展党员工作的经验,我们发现现代学生从生理和心理上都与上个世纪的学生有着显着的不同,功利色彩更加明显,思考问题更加尖锐,自我意识更加突出,集体意识更加淡薄。这就要求我们要创新发展党员工作的方法和思路,今年计划通过一系列的集体活动来激活学生中尤其是新生中的集体荣誉感,在学期过程中,通过党课教育等形式,培养学生 “为民服务”的意识,逐步消除身上的功利色彩。对于已经吸收的预备党员,学校将安排一些工作,如教学检查,宿舍卫生检查,早操检查,迎接新生,晚会服务等工作,把他们推到工作的第一线,学生的最直接面上,通过具体而实际的工作,让他们意识作为一名党员应尽的义务和面临的压力,另一方面也从间接的角度在学生中起到了先锋模范带头作用。
4、加强党员管理,提高党员素质。适应形势任务发展需要,认真制定和实施预备党员教育培训计划,使他们不仅在组织上入党,而且真正在思想上入党。坚持预备党员每季度向党支部作一次书面思想汇报,党支部每季度讨论一次预备党员教育考察情况制度。采取压担子、交任务等办法,有意识地让新党员承担一些急、难、险、重任务,让他们在实践锻炼中不断增长才干,加强党性修养